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Martes 24 de mayo de 2016

Primera Sección
a Dirigir y promover sistemas de gestión desconcentrados que permitan integrar el funcionamiento de las acciones desplegadas en territorio por el organismo.
b Coordinar y gestionar junto con las estructuras municipales, acciones que requieran del fortalecimiento institucional a los fines de alcanzar los objetivos del Plan Integral de Saneamiento Ambiental.
c Diseñar, impulsar y coordinar las distintas acciones que ejecuten las delegaciones de la ACUMAR en el territorio de la Cuenca Matanza Riachuelo.
d Participar en el desarrollo de estrategias territoriales y de sistemas de comunicación técnico - administrativa con las distintas jurisdicciones a los fines de mejorar la calidad de vida de los habitantes de la Cuenca Matanza Riachuelo.
e Supervisar funcionalmente las actividades llevadas adelante por las Unidades de Atención Desconcentradas de la ACUMAR en el territorio de la Cuenca Matanza Riachuelo.
f Desarrollar proyectos y actividades de fortalecimiento de la sanidad animal, forestación, mejoramiento y recuperación de los espacios públicos.
g Promover la creación de espacios de formación y capacitación de la comunidad en general y de las distintas cooperativas a los efectos de fortalecer la participación de la comunidad en el desarrollo de las actividades vinculadas con la ACUMAR.
h Participar en el diseño de mecanismos de concientización y educación en la población de la Cuenca a efectos de la creación de ambientes saludables y sustentables.
i Producir y elevar a la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN POLITICA Y SOCIAL el informe anual a que hace mención el Artículo 8 de la Ley 26.168 en lo referente a la Dirección General.
j Intervenir, en el ámbito de su competencia, en todos los actos resolutorios en forma previa a su elevación a la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN POLITICA Y AMBIENTAL.
k Controlar la evolución de los Convenios, Acuerdos y Protocolos celebrados por ACUMAR
en el marco de las misiones y funciones de la Dirección General.
l Dirigir y gestionar el personal a su cargo.
m Elaborar el Plan Anual de Compras de la Dirección General para su elevación a la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN POLITICA Y SOCIAL.
n Elaborar el proyecto de presupuesto para su elevación a la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN POLITICA Y SOCIAL.
ñ Asistir a la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN POLITICA Y SOCIAL en la materia de su competencia.
COORDINACIÓN DE DELEGACIONES DE ACUMAR
ARTÍCULO 55.- La COORDINACIÓN DE DELEGACIONES DE ACUMAR depende de la DIRECCIÓN GENERAL DE FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL y tiene las siguientes las funciones:
a Implementar sistemas de gestión desconcentrados que permitan integrar el funcionamiento de las acciones desplegadas en territorio por el organismo.
b Fortalecer el vínculo institucional con las estructuras municipales, acciones que requieran del fortalecimiento institucional a los fines de alcanzar los objetivos del Plan Integral de Saneamiento Ambiental.
c Coordinar las distintas acciones que ejecuten las delegaciones de la ACUMAR en el territorio de la Cuenca Matanza - Riachuelo.
d Participar en el desarrollo de estrategias territoriales y de sistemas de comunicación técnico - administrativa con las distintas jurisdicciones a los fines de mejorar la calidad de vida de los habitantes de la Cuenca Matanza Riachuelo.
e Supervisar funcionalmente las actividades llevadas adelante por las Unidades de Atención Desconcentradas de la ACUMAR en el territorio de la Cuenca Matanza Riachuelo.
f Implementar los espacios de formación y capacitación de la comunidad en general y de las distintas cooperativas a los efectos de fortalecer la participación de la comunidad en el desarrollo de las actividades vinculadas con la ACUMAR.
g Asistir a la DIRECCION GENERAL en la materia de su competencia.
DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD AMBIENTAL

BOLETIN OFICIAL Nº 33.385

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g Participar en la elaboración de mecanismos de concientización en la población de la Cuenca Matanza Riachuelo a efectos de la creación de ambientes saludables y sustentables.
h Dirigir y gestionar el personal a su cargo.
i Elaborar el Plan Anual de Compras de la Dirección General para su elevación a la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN POLÍTICA Y SOCIAL.
j Elaborar el proyecto de presupuesto de la Dirección General para su elevación a la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN POLÍTICA Y SOCIAL.
k Asistir a la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN DE POLÍTICA Y SOCIAL en la materia de su competencia.
COORDINACIÓN DE REDES
ARTÍCULO 58.- La COORDINACIÓN DE REDES depende de la DIRECCION GENERAL DE SALUD AMBIENTAL y tiene las siguientes funciones:
a Conformar un sistema de Red de Salud Ambiental.
b Coordinar la implementación de planes operativos de acuerdo a la planificación sanitaria de la DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD AMBIENTAL.
c Articular con Jurisdicciones municipales, provinciales y nacionales para los abordajes sanitarios ambientales, desarrollando estrategias transversales, intersectoriales, e intrasectoriales.
d Identificar las redes existentes de los sistemas de salud para la detección, diagnóstico y seguimiento de casos vinculados con problemáticas ambientales.
e Organizar procesos participativos orientados al concepto de ciudadanía ecológica.
f Planificar, ejecutar y evaluar las intervenciones socio sanitarias ambientales.
g Asistir a la Dirección General en todo lo relacionado en materia a su competencia.
COORDINACIÓN DE SALUD AMBIENTAL ARTÍCULO 59.- La COORDINACIÓN DE SALUD AMBIENTAL depende la DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD AMBIENTAL y tiene las siguientes funciones:
a Diseñar, actualizar, implementar y controlar el programa de salud ambiental y programas ambientales especiales para micro regiones.
b Elaborar Programas Sanitarios Ambientales regionalizados en materia de salud ambiental, en articulación con las jurisdicciones locales.
c Controlar la gestión sanitaria ambiental a través del diseño y creación de un sistema de indicadores relevantes de proceso internos de la DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD AMBIENTAL, resultados y de impacto que reflejen las intervenciones de ACUMAR.
d Monitorear, vigilar y definir líneas de investigación en materia de Epidemiología Ambiental para delimitar áreas básicas de intervención socio ambiental.
e Organizar un sistema de Registros Epidemiológico y bases de datos de las patologías detectadas en la Cuenca, para elaboración de informes de acceso público, además de contribuir a los registros existentes a nivel Nacional, Provincial y Municipal.
f Toxicología: desarrollar guías, protocolos y recomendaciones en materia de salud ambiental basadas en la evidencia científica.
g Capacitación: establecer un sistema eficiente para la formación continua del personal de salud en materia de salud ambiental.
h Asistir a la Dirección General en todo lo relacionado en materia a su competencia.
COORDINACIÓN DE GESTION SANITARIA
ARTÍCULO 60.- La COORDINACIÓN DE GESTIÓN SANITARIA depende de la DIRECCIÓN
GENERAL DE SALUD AMBIENTAL y tiene las siguientes funciones:
a Diseñar, implementar y controlar el Plan General de organización de la DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD AMBIENTAL.

ARTÍCULO 56.- La DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD AMBIENTAL depende de la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN POLITICA Y SOCIAL y su titular es designado por el CONSEJO DIRECTIVO.

b Definir protocolos, procesos administrativos y flujos de información en el marco de la normativa aplicable.

ARTÍCULO 57.- La DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD AMBIENTAL tiene la misión de dirigir los actos vinculados con la implementación y gestión del Plan Sanitario de Emergencia de la Cuenca Matanza Riachuelo, así como de otros vinculados con la mejora de la salud ambiental de la población de la Cuenca Matanza Riachuelo. Tiene las siguientes funciones:

c Planificar, gestionar y controlar la micro gestión sanitaria de la DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD AMBIENTAL.

a Gestionar las actividades previstas en el Plan Sanitario de Emergencia, así como aquellas que surjan posteriormente del mismo.
b Gestionar la información generada en los centros de gestión de información regional, local y de las unidades sanitarias ambientales, mediante el análisis de sus determinantes y efectuar las recomendaciones necesarias.
c Producir y elevar a la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN POLÍTICA Y SOCIAL el informe anual a que hace mención el Artículo 8 de la Ley 26.168 en lo referente a esa Dirección General.
d Intervenir, en el ámbito de su competencia, en todos los actos resolutorios en forma previa a su elevación a la VICEPRESIDENCIA DE GESTIÓN POLÍTICA Y SOCIAL.
e Impulsar y elaborar proyectos de Convenios, Acuerdos y Protocolos a ser celebrados por la ACUMAR en las materias relacionadas con las misiones y funciones a cargo de esta Dirección General.
f Controlar la evolución de los Convenios, Acuerdos y Protocolos celebrados por ACUMAR en el marco de las misiones y funciones de la Dirección General.

d Recursos humanos: reestructurar y definir los perfiles del personal de salud, evaluar el desempeño, reorganizar tareas, actividades, procesos y productos en la DIRECCIÓN GENERAL
DE SALUD AMBIENTAL.
e Patrimonio: diseñar, efectivizar y controlar el cumplimiento de la normativa de control interno vinculado a los bienes, insumos y equipamiento de la DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD AMBIENTAL; optimizar, organizar y planificar las necesidades logísticas requeridas y los procesos de trabajo.
f Información: diseñar e implementar en cooperación con otras áreas técnicas de ACUMAR un sistema de control interno y flujo de información; responder a requerimientos internos y externos.
g Comunicación: establecer un nexo operativo entre las distintas áreas de la DIRECCIÓN
GENERAL DE SALUD AMBIENTAL y otras Coordinaciones de ACUMAR; facilitar la comunicación eficaz entre los diferentes equipos de trabajo y áreas de la DIRECCIÓN GENERAL DE SALUD AMBIENTAL y comunicar las normas de control interno y procedimientos administrativos y operativos.
h Asistir a la Dirección General en todo lo relacionado en materia a su competencia.