Boletín Oficial de la Pcia. de Málaga del 10/3/2022

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Source: Boletín Oficial de la Provincia de Málaga

Boletín Oficial de la Provincia de Málaga Jueves, 10 de marzo de 2022

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manifestando las mismas que este constituye la expresión de voluntad libremente adoptada por ellas, en virtud de su autonomía colectiva.
Entendiendo que la naturaleza jurídica del convenio es la propia de un convenio colectivo, que tiene por finalidad regular las condiciones laborales específicas de los trabajadores de Gestión y Técnicas del Agua, Sociedad Anónima, en el indicado centro de trabajo, complementando y mejorando las disposiciones legales y convencionales aplicables a la empresa. En este sentido las partes reconocen que todos los pactos del presente acuerdo de voluntades, tienen la fuerza normativa a que se refiere el artículo 82 del Estatuto de los Trabajadores.
Conforme al artículo 84 del E. T. y en virtud del principio de no concurrencia, no se podrá invocar a ningún efecto la aplicabilidad de las condiciones establecidas en el convenio colectivo estatal del ciclo integral del agua, respecto a las materias previstas en el apartado 2 del indicado precepto, con la excepción de aquellas cuestiones no recogidas en el presente convenio que se mantendrán y regularán por lo previsto en el reseñado convenio colectivo estatal y todas aquellas a las que se hace remisión expresa en el presente convenio.
Artículo 1. Partes firmantes Son partes firmantes del presente convenio colectivo, de una parte, los tres delegados de personal del centro de trabajo, representantes legales de los trabajadores, y, de otra, el representante legal de la empresa.
Ambas partes se reconocen mutuamente legitimación para negociar el presente convenio colectivo.
Artículo 2. Principio de igualdad El presente convenio, su interpretación y aplicación, se rige por el principio de igualdad y no discriminación por razones personales que consagran los artículos 14 de la Constitución y 17.1 del Estatuto de los Trabajadores, y muy especialmente por el principio de igualdad efectiva de mujeres y hombres que ha desarrollado la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, cuyas previsiones se consideran como referencia interpretativa primordial del presente convenio colectivo.
Todas las referencias en el texto del convenio a trabajador o empleado, trabajadores o empleados, operario u operarios, se entenderán efectuadas indistintamente a las personas, hombre o mujer, que trabajan en la empresa comprendida en el artículo 4.
Artículo 3. Ámbito territorial y personal El presente convenio será de aplicación a todas las personas trabajadoras que presten sus servicios en la empresa Gestión y Técnicas del Agua, Sociedad Anónima, siempre que su actividad se encuadre en el ámbito del denominado ciclo integral del agua, tanto con contrato indefinido como con contrato de distinta naturaleza a aquel.
Se excluye expresamente del ámbito regulado por el presente acuerdo, al personal afecto a lo establecido en el artículo 1, punto 3 del Estatuto de los Trabajadores.
El ámbito territorial se extiende exclusivamente al centro de trabajo de Fuengirola.
Artículo 4. Ámbito temporal, vigencia La vigencia del presente convenio colectivo se extenderá desde el 1 de enero de 2022
hasta el 31 de diciembre de 2023.
La denuncia del convenio se efectuará de forma expresa y por escrito con un mes de antelación a su vencimiento o al de su prórroga.
Denunciado en su caso el convenio colectivo este permanecerá ultra activo con las retribuciones definitivas establecidas correspondientes al año de expiración.

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Número 47

Acerca de esta edición

Boletín Oficial de la Pcia. de Málaga del 10/3/2022

TitreBoletín Oficial de la Provincia de Málaga

PaysEspagne

Date10/03/2022

Page count24

Edition count5568

Première édition15/01/2001

Dernière édition06/07/2024

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