Voglio sapere a riguardo di…

Boletín Oficial Nº 35.087 - Primera Sección
16

Miércoles 11 de enero de 2023

Que la unidad a cargo de las acciones de personal del INSTITUTO NACIONAL DEL TEATRO ha dado cumplimiento a lo dispuesto en el Artículo 2 del Régimen de Valoración para la Promoción por Evaluación y Mérito para el personal del Sistema Nacional de Empleo Público, mediante NO-2022-34373702-APN-CRRHHOINT.
Que mediante la Resolución Nº775 de fecha 20 de mayo de 2022 y su modificatoria Nº822 de fecha 31 de mayo de 2022 se dio inicio al proceso para la implementación del Régimen de Valoración para la Promoción por Evaluación y Mérito para el personal del Sistema Nacional de Empleo Público comprendido en el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial homologado por el decreto 2098/2008, se designó a los integrantes del Comité de Valoración, y se designó al/ a la Secretario/a Técnico/a Administrativo/a.
Que el agente Emiliano PECORELLI, CUIL 20-29150433-8 de la planta permanente de este organismo, quien revista actualmente en el Nivel D del Agrupamiento Profesional Grado 5, Tramo Intermedio del Sistema Nacional de Empleo Público, se postuló de conformidad con el Régimen de Valoración para la Promoción por Evaluación y Mérito para ascender al Nivel B del Agrupamiento Profesional del SINEP.
Que en oportunidad de suscribir el formulario de certificación de cumplimiento de requisitos e identificación del puesto -FCCRHla unidad a cargo de las acciones de personal considera que en caso de aprobarse la promoción vertical, el trabajador debe ser designado en el puesto de Analista de Planificación e Implementación de Políticas Públicas con orientación en comunicación para el fomento del quehacer teatral provincial del Nomenclador de Puestos y Funciones del Sistema Nacional de Empleo Público.
Que mediante el Acta N4 de fecha 29 de noviembre de 2022 IF-2022-128726080-APN-CRRHHOINT el comité de valoración para la Promoción por Evaluación y Mérito de este organismo se ha expedido favorablemente respecto del cumplimiento de los requisitos del nivel y agrupamiento al que postulara el agente Emiliano PECORELLI.
Que mediante NO-2022-133331900-APN-DAFINT el titular del Servicio Administrativo Financiero ha certificado la existencia de crédito presupuestario en el ejercicio presupuestario en curso para efectivizar la medida.
Que de conformidad con las previsiones del Artículo 31 del Convenio Colectivo Sectorial para el Personal del Sistema Nacional de Empleo Público, homologado por Decreto 2098/2008, la unidad a cargo de las acciones de personal ha determinado que corresponde se asigne al trabajador el Grado 5 y Tramo Intermedio.
Que la Dirección de Asuntos Jurídicos del INSTITUTO NACIONAL DEL TEATRO ha tomado la intervención que le compete.
Que esta medida se dicta en virtud de las atribuciones previstas de la Ley N24.800, en el artículo 3 del Decreto N 355 del 22 de mayo de 2017, y en la Resolución N 53/2022 de la SECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO
PÚBLICO DE LA JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS RESOL-2022-53-APN-SGYEPJGM.
Por ello, ELDIRECTOR EJECUTIVO DELINSTITUTO NACIONAL DELTEATRO
RESUELVE:
ARTÍCULO 1.- Apruébase lo actuado por el Comité de Valoración para la Promoción por Evaluación y Mérito conformado Resolución Nº775 de fecha 20 de mayo de 2022 y su modificatoria Nº822 de fecha 31 de mayo de 2022, respecto de la postulación del agente Emiliano PECORELLI, CUIL 20-29150433-8, quien revista actualmente en la planta permanente del INSTITUTO NACIONAL DEL TEATRO en un cargo Nivel D del Agrupamiento Profesional, Grado 5, Tramo Intermedio del Sistema Nacional de Empleo Público.
ARTÍCULO 2.- Desígnase al agente Emiliano PECORELLI, CUIL 20-29150433-8 a partir del dictado de esta medida, de acuerdo con lo establecido en el Régimen de Valoración para la Promoción por Evaluación y Mérito, aprobado en el Artículo 2 de la Resolución N53 del 22 de marzo de 2022 de la SECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO
PÚBLICO DE LA JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS RESOL-2022-53-APN-SGYEPJGM, en un cargo de planta permanente, Nivel B Grado 5, Agrupamiento Profesional, Tramo Intermedio del SISTEMA NACIONAL DE
EMPLEO PÚBLICO SINEP homologado por el Decreto Nº2098 del 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, asignándosele un puesto de Analista de Planificación e Implementación de Políticas Públicas con orientación en comunicación para el fomento del quehacer teatral provincial en la Dirección de Administración y Finanzas del INSTITUTO NACIONAL DEL TEATRO.
ARTÍCULO 3.- El gasto que demande el cumplimiento de la presente medida será atendido con cargo a las partidas específicas de la Jurisdicción 72- MINISTERIO DE CULTURA, Entidad 117 - INSTITUTO NACIONAL DEL
TEATRO. Ejercicio 2022.
ARTÍCULO 4.- Comuníquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese.
Gustavo Ariel Uano e. 11/01/2023 N1205/23 v. 11/01/2023