Boletín Oficial de la República Argentina del 29/09/2022 - Primera Sección
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Source: Boletín Oficial de la República Argentina - Primera Sección
Boletín Oficial Nº 35.015 - Primera Sección
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Jueves 29 de septiembre de 2022
Que mediante el Acta Nº5 de fecha 31 de agosto de 2022 IF-2022-91948642-APN-DGRRHHMDS el comité de valoración para la Promoción por Evaluación y Mérito de esta jurisdicción se ha expedido favorablemente respecto del cumplimiento de los requisitos del nivel y agrupamiento al que postulara la agente Clarisa Lorena MARTINEZ.
Que de conformidad con las previsiones del artículo 31 del Convenio Colectivo Sectorial para el Personal del Sistema Nacional de Empleo Público, homologado por Decreto Nº2098/2008 y modificatorios, la DIRECCIÓN DE
DESARROLLO DE CAPACIDADES Y CARRERA ADMINISTRATIVA ha determinado que corresponde se asigne a la agente Grado 7 y Tramo Intermedio.
Que la DIRECCIÓN DE PROGRAMACIÓN Y EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA de la DIRECCIÓN GENERAL DE
ADMINISTRACIÓN ha tomado la intervención de su competencia.
Que la DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS y la DIRECCIÓN GENERAL DE ASUNTOS JURÍDICOS
han tomado la intervención de su competencia.
Que la presente medida se adopta en consideración de las atribuciones establecidas por la Ley de Ministerios y sus modificatorias, los Decretos N503/2021 y N103/2022 y la Resolución SGyEP N53/2022 y modificatoria.
Por ello, ELMINISTRO DEDESARROLLO SOCIAL
RESUELVE:
ARTÍCULO 1.- Apruébese lo actuado por el Comité de Valoración para la Promoción por Evaluación y Mérito, mediante Acta N 5 IF-2022-91948642-APN-DGRRHHMDS, respecto de la postulación de la agente Clarisa Lorena MARTINEZ, quien revista actualmente en la Planta Permanente de este MINISTERIO DE DESARROLLO
SOCIAL en un cargo Nivel B del Agrupamiento Profesional, Grado 6, Tramo Intermedio del Sistema Nacional de Empleo Público.
ARTÍCULO 2.- Dase por promovida al Nivel escalafonario A del Agrupamiento Profesional, Grado 7, Tramo Intermedio, a la agente de la Planta Permanente de esta Jurisdicción, Clarisa Lorena MARTINEZ CUIL 27237871451 en el puesto de Especialista de Planificación e Implementación de Políticas Públicas con orientación en Estrategias de Inclusión Social del Sistema Nacional de Empleo Público instituido por Decreto N2098 del 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios.
ARTÍCULO 3.- Hágase saber a la agente que deberá tomar posesión del nuevo cargo dentro de los TREINTA 30
días hábiles siguientes a la notificación de su promoción y que la situación de revista actualizada se hará efectiva a partir de la fecha de posesión de dicho cargo.
ARTÍCULO 4º.- Dispónese que el gasto que demande el cumplimiento de la presente será atendido con cargo a las partidas específicas de la Jurisdicción 85 - MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL.
ARTÍCULO 5.- Comuníquese, notifíquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL
y archívese.
Juan Zabaleta e. 29/09/2022 N77911/22 v. 29/09/2022
MINISTERIO DEDESARROLLO SOCIAL
Resolución 1761/2022
RESOL-2022-1761-APN-MDS
Ciudad de Buenos Aires, 25/09/2022
VISTO el EX-2022-68559718-APN-DDCYCAMDS, la Ley N27.591 prorrogada por el Decreto N822 del 23 de diciembre de 2021; el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO
PÚBLICO SINEP homologado por Decreto Nº2098 del 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, los Decretos N415 de fecha 30 de junio de 2021 y N103 de fecha 2 de marzo de 2022, la Resolución de la SECRETARÍA DE
GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS Nº53 del 22 de marzo de 2022 y su modificatoria y las Resoluciones del MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL N620 del 27 de mayo de 2022 y Nº1160 del 09 de agosto de 2022,y CONSIDERANDO:
