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Martes 31 de diciembre de 2013

Primera Sección
10

BOLETIN OFICIAL Nº 32.796

de cada persona. A este efecto se labrará Acta invitando a suscribirla a los postulantes presentes.
Accederán a la siguiente etapa quienes hayan obtenido al menos SESENTA 60 puntos.

La apertura de la inscripción por vía impresa, se realizará a partir del día 10 de marzo de 2014
hasta el día 31 de marzo de 2014, de 9 a 14 hs.

3. Evaluación Laboral mediante Entrevista: Consistirá en la realización de al menos UNA
1 entrevista mediante una Guía de Entrevista confeccionada al efecto por el Comité de Selección, mediante la cual se completará la apreciación de los Antecedentes Curriculares y Laborales como para las demás competencias laborales exigidas para el mejor desempeño del cargo. La etapa se desarrollará en DOS 2 momentos: El primero estará dirigido a obtener información que complemente la apreciación de los Antecedentes de Formación y Laborales. Del resultado de este momento, el Comité de Selección podrá ratificar el puntaje asignado en la Primera Etapa o ajustarlo en más o en menos el TREINTA POR CIENTO 30%, fundamentando específicamente la determinación que adopte. El segundo momento será utilizado para evaluar las demás competencias laborales exigidas en las Bases del Concurso. Aprobarán esta etapa de evaluación aquellos postulantes que hayan obtenido al menos SESENTA 60 puntos. Puntaje Máximo: CIEN 100 puntos.

La nómina de inscriptos y la lista de admitidos y no admitidos estarán disponibles a partir del 9 de abril de 2014 en cartelera y página WEB http www.concursar.gob.ar. La Evaluación de Antecedentes Curriculares y Laborales será efectuada el 28 de abril de 2014 y estará disponible en cartelera y página WEB http www.concursar.gob.ar. La Evaluación Técnica será realizada los días 19 y 20 de mayo de 2014. Los resultados de las mismas serán publicados en cartelera web luego de 5 días de finalizada la etapa. La Evaluación Laboral mediante entrevista será realizada a partir de la aprobación de la Evaluación Técnica y hasta el 13 de junio de 2014. El Orden de Mérito estará disponible en cartelera y página WEB http www.concursar.gob.ar a partir del 30 de junio de 2014.

10. Factores de Ponderación, Calificación de los Postulantes y Orden de Mérito:
Solamente integrarán el orden de mérito los aspirantes que aprueben todas las etapas del proceso de selección. La calificación final es el producto de la sumatoria de los siguientes factores:
- Evaluación de antecedentes Curriculares y Laborales: 30%, repartidos de la siguiente manera: 10% por antecedentes de Formación y 20% por antecedentes Laborales.
- Evaluación Técnica: 60%.
- Evaluación Laboral mediante entrevista: 10%.
El Comité de Selección elaborará el Orden de Mérito conforme a los resultados de las etapas, dejando constancia en el Acta respectiva. El orden de mérito resultará del puntaje final obtenido por cada postulante. Siendo de aplicación las prioridades establecidas en el Art. Nº 63 de la resolución ex-SGP Nº 39/10. El Comité de Selección elevará al Sr. Director General Técnico Administrativo de la CAJA DE RETIROS, JUBILACIONES Y PENSIONES DE LA POLICIA FEDERAL el orden de mérito en el expediente que se constituya a tal efecto. El CAJA DE RETIROS, JUBILACIONES
Y PENSIONES DE LA POLICIA FEDERAL resolverá el orden de mérito el que será notificado a los interesados. Contra el acto administrativo que aprueba el Orden de Mérito Definitivo podrán deducirse los recursos previstos en la Ley de Procedimientos Administrativos Nº 19.549 y su Reglamentación aprobada por Decreto Nº 1759/72 t.o. 1991.
11. Integrantes del Comité de Selección:
El Comité de Selección está integrado por CINCO 5 miembros titulares designados por el CAJA DE RETIROS, JUBILACIONES Y PENSIONES DE LA POLICIA FEDERAL. A saber:
Integrantes titulares:
Cdor. Ariel Omar NATRONE, DNI Nº 26.146.094
Lic. María Cristina CASERTA, DNI Nº 16.335.842
Dr. Conrado Adolfo BARMANN, DNI Nº 11.386.490
Dra. Fernanda Gabriela ALBERTI, DNI Nº 23.969.060
Lic. Paula RECALDE POLARI, DNI Nº 28.380.941
Integrantes Alternos:
Sra. Adriana Mónica BALDONEDO, DNI Nº 13.730.092
Sra. Diana Lucía DISANDRO, DNI Nº 10.548.242
Lic. Ricardo MECIAS, LE Nº 8.321.193
Sr. Pablo Daniel SANSO, DNI Nº 22.654.201
Lic. Elizabeth MONTERO, DNI Nº 20.536.671
El Curriculum Profesional de cada uno de los integrantes se encuentra disponible en la página Web. Sólo se admitirán recusaciones y excusaciones con fundamento en las causales previstas en los artículos 17 y 30 del Código Procesal, Civil y Comercial de la Nación, respectivamente. La recusación deberá ser deducida por el aspirante en el momento de su inscripción y la excusación de los miembros del Comité de Selección, en oportunidad del conocimiento de la lista definitiva de los inscriptos. Si la causal fuere sobreviniente o conocida con posterioridad, las recusaciones y excusaciones deberán interponerse antes de que el referido órgano se expida.
RECUSACION CON EXPRESION DE CAUSA
Resultarán aplicables las disposiciones del artículo 17 del Código Procesal, Civil y Comercial de la Nación.

13. Informes en: Sarmiento 1624, 2do. piso, Dirección de Recursos Humanos y Organización.
Horario de consulta de Bases del Concurso y asesoramiento de lunes a viernes de 9 a 14 hs.
Para participar de los Concursos los postulantes deberá presentar:
a Formulario, de Solicitud y Ficha de Inscripción debidamente completado y cuyos datos volcados por el postulante presentan carácter de declaración jurada. El Formulario debe ser firmado en todas sus hojas junto con UN 1 currículum vitae actualizado. El postulante sólo deberá declarar y certificar los antecedentes de formación y laborales que guarden directa relación con el perfil de requisitos para el puesto de trabajo o función para el que se postule.
b Declaración jurada de satisfacer los requisitos previstos en los artículos 4º y 5º del Anexo de la Ley Nº 25.164 y su reglamentación, y en los artículos concordantes del CONVENIO
COLECTIVO DE TRABAJO GENERAL PARA LA ADMINISTRACION PUBLICA NACIONAL, homologado por Decreto Nº 214/2006, así como aquéllos previstos para el acceso al Agrupamiento y Nivel Escalafonario al que se aspira.
c Declaración Jurada Constancia de Recepción y Aceptación del Reglamento y Bases del Concurso, reconociendo aceptar las condiciones establecidas por la normativa que regula los procesos de selección en general, las condiciones específicas que regulan el proceso en el que se inscribe, la dirección de la página WEB en la que se divulgarán las informaciones, los resultados respectivos y las Bases del Concurso.
d Fotocopia de los certificados de estudios formales y de la documentación que respalde toda otra información volcada en el Formulario Solicitud y Ficha de Inscripción. Los interesados deberán concurrir a la inscripción con la documentación original cuyas copias no estuvieran autenticadas para proceder a su correspondiente constatación y certificación. La ausencia de lo requerido o la falta de presentación de la documentación original llevarán a no considerar el antecedente declarado.
Presentación de postulaciones: los postulantes deberán realizar obligatoriamente la presentación en forma impresa desde el 10 de marzo de 2014 hasta el 31 de marzo de 2014, en el horario de 9 a 14 hs., en Sarmiento 1624, 2do piso, Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Si reside a más de CINCUENTA 50 kilómetros del lugar de inscripción, podrá hacerse por correo postal para lo cual deberá adjuntarse certificado de domicilio en el envío, considerándose a todo efecto la fecha de franqueo.
Recuerde que:
- Todos los datos registrados en el trámite de inscripción tendrán carácter de declaración jurada y cualquier inexactitud que se compruebe dará lugar a la exclusión del postulante.
- Una vez entregada la Solicitud y Ficha de Inscripción, el interesado no podrá añadir información o documentación adicional, ni modificar los datos consignados.
- La inscripción deberá ser efectuada personalmente o por poder debidamente acreditado.
- La inscripción quedará invalidada por la falta de la firma del postulante en cada hoja del Formulario Solicitud y Ficha de Inscripción y de la Declaración Jurada obrante como Anexo II.
- En las inscripciones que se realicen por poder o por correo el postulante deberá volver a firmar personalmente dichos formularios antes de su presentación a la primera prueba que se resuelva en virtud de lo dispuesto en el artículo 52 de la Resol. ex SGP N39/10.
- Se deberá comunicar una dirección de correo electrónico, que en caso de no disponerse se genera gratuitamente de Internet, en la cual serán válidas todas las notificaciones que se produzcan como consecuencia del proceso de selección.
- Quedará excluido del proceso de selección sin más trámite quien no concurriera a las actividades previstas para la realización de las etapas del presente proceso de selección Evaluación Técnica, Evaluación mediante Entrevista Laboral.
- Las evaluaciones que el Comité de Selección practique como consecuencia de los presentes procesos de selección, se realizarán en la sede de residencia del cargo, por lo cual los gastos de pasajes, traslados, alojamiento, comidas y toda otra erogación que realicen los aspirantes correrán por su exclusiva cuenta.
- Los postulantes que no integren el Orden de Mérito Definitivo podrán retirar las documentaciones presentadas luego de la publicación del mismo, en Sarmiento 1624, 2do piso, Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Luego de 45 días de guarda, si la documentación no es retirada será destruida.

EXCUSACION
Resultarán aplicables las disposiciones del artículo 30 del Código Procesal, Civil y Comercial de la Nación. No será nunca motivo de excusación el parentesco con otros funcionarios que intervengan en cumplimiento de sus deberes.
Colaboradores del Comité de Selección:
En uso de las facultades conferidas por el artículo 34 de la Resolución SGP N39/2010, el Comité de Selección podrá convocar a técnicos, profesionales, docentes universitarios o entidades de reconocida solvencia para colaborar con el diseño, preparación y ejecución de las etapas previstas en el presente régimen según lo previsto en el artículo 40 del Sistema Nacional de Empleo Público. No obstante, la valoración de cada aspirante en cada etapa es responsabilidad indelegable de los integrantes del Organo de Selección.
12. Cronograma Tentativo:
La Publicación será realizada conforme lo establece la normativa art. 16 - Res. 39/10, el día 13 de febrero de 2014, en el Boletín Oficial por UN 1 día. Así también se llevará adelante la divulgación por medio de la Cartelera Pública Central de Ofertas de Empleo Público de la Jefatura de Gabinete de Ministros, sita en Av. Roque Sáenz Peña 511, PB, CABA, y por medios digitales en http www.concursar.gob.ar
ANEXO II
BASES DEL CONCURSO
C.C.T.S. DECRETO Nº 2098/08 y modificatorios SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO
EL ESTADO SELECCIONA
CAJA DE RETIROS JUBILACIONES Y PENSIONES DE LA POLICIA FEDERAL
Se llama a concurso mediante Convocatoria Extraordinaria y por el Sistema de Selección Abierto en el cual podrán participar todos los postulantes que acrediten la idoneidad y las condiciones exigidas para cubrir los siguientes cargos:
1. Descripción del puesto y del perfil requerido:
Identificación del puesto:
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Cantidad de Cargos: 10
Dedicación horaria semanal: 35 horas semanales Agrupamiento: General Tramo: General Nivel: E - SINEP
Remuneración: $ 4,680.65.-