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Una vez finalizado el proceso selectivo convocado para la provisión, en turno libre, de UNA PLAZA DE INGENIERO/A TÉCNICO/A INDUSTRIAL de la plantilla de personal funcionario OEP 2018, de conformidad con lo dispuesto en el Art. 1.1.a del antes referido Reglamento de Bolsa de Empleo Temporal, procede aprobar la composición de la Bolsa de Empleo de dicha categoría, según el criterio de puntuación, teniendo en cuenta que de conformidad con lo dispuesto en el Art. 1.1.1 Criterios de conformación de las Bolsa de Empleo, se formarán dos Bolsas de Empleo Bolsa dual, por cada categoría de plaza, en función de los criterios que se aplicarán según el orden establecido en el punto 1.4 del antes referido Artículo 1:
Orden de los llamamientos 1 Cuando sea necesario efectuar un nombramiento interino o una contratación temporal laboral, se efectuará el llamamiento de la Bolsa dual esto es, la Bolsa conformada según el criterio de puntuación de la fase de Oposición de procesos selectivos enmarcados en una Oferta de Empleo Público de la Diputación de Sevilla y la Bolsa conformada según el criterio de antigedad en la Diputación de Sevilla de una misma categoría de plaza, de tal forma que se comience en primer lugar por la mayor puntuación obtenida en la fase de Oposición en procesos selectivos enmarcados en una Oferta de Empleo Público de la Diputación de Sevilla, y, en segundo lugar, por la correspondiente a la antigedad y así de manera alterna y sucesiva, con la salvedad de agotamiento de una de las dos Bolsas, en cuyo caso se continuarán los llamamientos con cargo a la Bolsa subsistente
Por tanto, teniendo en cuenta que de acuerdo con el citado Reglamento se conforma una Bolsa Dual puntuación y antigedad, a fin de tener una visión de conjunto de la misma, y con independencia de la actuación, en su caso, de la Bolsa subsidiaria respectiva de acuerdo con el art. 1.6 del Reglamento, a la presente Resolución por la que se procede a la creación de la Bolsa por puntuación, se anexará la correspondiente a la Bolsa de antigedad de la categoría de Ingeniero/a Técnico/a Industrial.

De acuerdo con lo anterior, y visto Informe del Servicio de Personal de 19/09/22, el Diputado Responsable del Área de Empleado Público, en virtud de las atribuciones delegadas por Resolución de la Presidencia número 330/22, de 7 de febrero, RESUELVE:
PRIMERO.- Aprobar la composición de la Bolsa de Empleo Temporal de la Diputación Provincial de Sevilla, conformada según el criterio de puntuación obtenido en el proceso selectivo para la provisión, en turno libre, de UNA PLAZA DE INGENIERO/A TÉCNICO/A
INDUSTRIAL, de la plantilla de personal funcionario, en el marco de la Oferta de Empleo
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Fernando Fernandez Figueroa Guerrero
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21/04/2023 10:51:10

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El vigente Reglamento de Bolsa de Empleo Temporal de la Diputación de Sevilla fue aprobado por Acuerdo Plenario de 25 de febrero de 2021 BOP n.º 63 de 18 de marzo de 2021, habiendo entrado en vigor el 12 de abril de 2021, habiéndose modificado el mismo mediante Acuerdo Plenario de 28 de abril de 2022, habiendo entrado en vigor con fecha de 29 de julio del presente BOP nº 155 de 7 de julio de 2022.

CVE: BOP-SE-2023-093001

Por Resolución 2223/23, de 13 de abril de 2023, se aprueba la composición de la Bolsa de Empleo de la Diputación Provincial de Sevilla, conformada según el criterio de puntuación obtenido en el proceso selectivo convocado para la provisión, en turno libre, de UNA PLAZA DE
INGENIERO/A TÉCNICO/A INDUSTRIAL, de la plantilla de personal funcionario OEP 2018, siendo ésta del siguiente tenor literal:

Nº 93 - martes 25 de abril de 2023

ANUNCIO
Autorizado por Resolución 2223/23, de 13 de abril