Quiero saber acerca de...

Que referencia como motivos de tal dimisión razones de índole personal e incompatibilidad horaria sic.

Que la docente MUCCI ha incurrido en faltas graves consistentes, por un lado, en un incumplimiento del horario de prestación de servicios en función del cual fue designada, como así también en un falseamiento de los datos aportados en la declaración jurada presentada por ante esta administración.

Que a fs. 6 del expediente Nº 5646-0-2021 C.1 obra informe producido por la Dirección del CENS Nro. 469, dando cuenta que el horario de desempeño de la sra. MUCCI es de lunes a viernes de 18 a 22 hs.

Que a fs. 7 hace lo propio la Dirección de la ESMET Nº 1, indicando el horario: lunes de 17:30 a 18:30 hs., martes de 13:10 a 15:10 hs., miércoles de 17:30 a 18:30 hs. y viernes de 15:20 a 17:30.

Que de un simple examen de lo actuado permite concluir la existencia de superposición horaria en la prestación de servicios desarrollada en las instituciones citadas, lo que de por sí congura un incumplimiento de las obligaciones laborales vigentes en el ámbito de este Municipio.

Que la Declaración Jurada de cargos, horas y/o actividades ociales o privadas 202, presentada por la docente MUCCI fs.3, resulta discordante con la información de horarios cumplidos por la agente en la institución provincial, a tenor de la descripción aportada por los directivos de CENS Nro. 469 a fs. 7.

Que ello nos lleva a concluir que estamos en presencia de un falseamiento de los datos incluidos en dicha declaración jurada, lo que constituye otro incumplimiento, entendido como falta grave atento las implicancias y consecuencias jurídicas que de tal accionar devienen emergentes.

Que la designación de la docente MUCCI se trata de un nombramiento de carácter interino, lo que signica que el Municipio se halla habilitado para disponer su baja en orden al procedimiento previsto por el Estatuto Municipal Docente, Ordenanza 20760.

Que este precepto, en su ítem 4.1.c. dene al empleado INTERINO a quien se desempeñe en forma transitoria en un cargo, horas cátedra o módulos vacantes por un lapso comprendido entre la designación como tal, hasta la cobertura por titular y/o cese de funciones dispuesto por autoridad competente con expresión de causa..

Que el cese del agente se producirá por cualquiera de las siguientes circunstancias: 4.2.c. INTERINO: por cobertura del cargo por titular o por cese dispuesto por decisión fundada de la autoridad competente..

Que la conducta en la que incurriera la docente MUCCI se encuentra en abierta contradicción con el Estatuto Docente Ord. 20760, que en su artículo 22 establece: En caso de comprobarse el falseamiento de datos incorporados en declaraciones juradas, certicación y/o documentación aportada por el ingresante, éste quedará inhabilitado para acceder al Sistema Educativo Municipal por el término de cinco 5 años. Una vez designado, de vericarse tal falsedad y sin perjuicio de la aplicación de las sanciones que emergen del régimen disciplinario previsto en el presente estatuto y/o en la Ley Provincial 14.656, podrá disponerse la inhabilitación denitiva del agente para postularse a cargos del sistema educativo municipal.

Que a fs. 14 y 15 el Secretario de Educación dio intervención a la Dirección de Dictámenes de la Subsecretaría Legal, Técnica y Administrativa, la que se expidió con fecha 6 de julio de 2021.

Por ello, en uso de las facultades que le son propias
Municipio de General Pueyrredon
Boletin Oficial Municipal
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