Quiero saber acerca de...

4

Núm. 215 martes, 18 de setembro de 2018

BOP de Lugo
Criterios de Puntuación:
a Cursos, xornadas, seminarios, congresos, masters propios e similares:
TIPO DE CURSOS
Asistencia.
Aproveitamento.
Impartir cursos.

PUNTUACIÓN POR HORA
0,010
0,013
0,015

b Publicacións, proxectos ou similares puntuaranse a criterio do Tribunal en función da relevancia para o desempeño do posto.
6.- PROBA DE GALEGO.
O artigo 51.2 da Lei 2/2015, de 29 de abril, do emprego público de Galicia establece que:
, para darlle cumprimento á normalización do idioma galego nas Administracións Públicas de Galicia e para garantir o dereito ao uso do galego nas relacións coas Administracións Públicas no ámbito da Comunidade Autónoma, así como a promoción do uso normal do Galego por parte dos poderes públicos de Galicia, nas probas selectivas que se realicen para o acceso aos postos das Administracións Públicas incluídas no ámbito de aplicación desta lei incluirase un exame de galego, agás para aquelas persoas que acrediten o coñecemento da lingua galega consonte a normativa vixente. As bases das convocatorias dos procesos selectivos establecerán o carácter e, se é o caso, a valoración do coñecemento da lingua galega..
Aquelas persoas aspirantes que non acrediten o nivel de galego CELGA 3 deberán realizar esta proba que poderá consistir, alternativamente, na tradución dun texto en castelán para o galego ou en galego para o castelán.
Esta proba é obrigatoria e eliminatoria e cualificarase con apto ou non apto.

Conforme ao artigo 8.1 das Bases Reguladoras do Plan Provincial Único de Cooperación cos concellos 2018, publicadas no BOP de Lugo número 51 do día 3 de marzo de 2018, no programa de Fomento de Emprego, é imprescindible que as persoas a contratar a través deste programa produzan novas contratacións no concello, polo que a situación ou procedencia dos candidatos debe provir de situación de desemprego ou de mellora de emprego para os casos en que a xornada de traballo sexa igual ou inferior o 50% da xornada, quedando excluídos os custes e persoal referidos a traballadores incluídos no cadro de persoal vixente do concello. Polo que, no suposto de que o candidato proposto para a posto de Animador Turístico teña contrato en vigor co Concello de Alfoz, deberá optar, no prazo máximo de dous días hábiles, entre a renuncia ao contrato laboral en vigor que impediría a nova contratación, ou a renuncia a nova contratación.
A persoa que sexa proposta para este posto de Animador Turístico, deberá presentar, ademais da documentación especificada nas bases xerais, a seguinte documentación:
Certificación da Oficina de Emprego onde se acredite que está desempregado ou en mellora de emprego.
Informe de vida laboral actualizado que acredite que a súa xornada de traballo actual é igual ou inferior ao 50%
da xornada.
8. PROGRAMA PRAZA/POSTO/EMPREGO DE ANIMADOR TURÍSTICO:
A MATERIAS COMÚNS.
Tema 1.- A Constitución Española de 1978 e principios xerais desta. Os dereitos e deberes fundamentais dos cidadáns.
Tema 2.- A lei 7/1985, de 2 de abril reguladora das Bases de Réxime Local.
B MATERIAS ESPECÍFICAS.
Tema 1.- O Concello de Alfoz. Encadre territorial e poboacional.
Tema 2.- Recursos turísticos do Concello de Alfoz.
Tema 3.- A lei 7/2011, de 27 de outubro, de Turismo de Galicia.
Alfoz, 31 de agosto de 2018. Alcalde, JORGE VAL DÍAZ.
R. 2486

Anuncio Por Resolución de Alcaldía de 31 de agosto de 2018, apróbase a Convocatoria e as Bases Específicas para a selección de persoal temporal dun Auxiliar de Axuda no Fogar PROGRAMA: FOMENTO DE EMPREGO 2018

Anuncio publicado en: Num BOP 215 año 2018 18/09/2018 08:00:00

7. REQUISITO PREVIO Á CONTRATACIÓN.