Inicio » Diarios y Boletines Oficiales » Ávila » Boletín Oficial de la Provincia de Avila » 20/01/2023
Boletín Oficial de la Pcia. de Avila del 20/01/2023
Versión en texto ¿Qué es?Dateas es un sitio independiente no afiliado a entidades gubernamentales. La fuente de los documentos PDF aquí publicados es la entidad gubernamental indicada en cada uno de ellos. Las versiones en texto son transcripciones no oficiales que realizamos para facilitar el acceso y la búsqueda de información, pero pueden contener errores o no estar completas.
Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Avila
N.º 13
20 de enero de 2023
ADMINISTRACIÓN PROVINCIAL
Número 0114/23
EXCMA. DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA
Recursos Humanos, Régimen Interior y Organización BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE
EMPLEO DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO DE GESTIÓN DE ADMINISTRACIÓN
GENERAL DE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA POR EL SISTEMA
CONCURSO-OPOSICIÓN.
Por acuerdo de la Junta de Gobierno de la Excma. Diputación Provincial de Ávila, de 28 de noviembre del 2022, se ha acordado aprobar la convocatoria para las bases y convocatoria para la constitución de una Bolsa de Empleo de la categoría de Técnico de Gestión de la Diputación Provincial de Ávila, por el sistema de concurso-oposición, de conformidad a las siguientes:
BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE
EMPLEO DE LA CATEGORÍA DE TÉCNICO DE GESTIÓN DE ADMINISTRACIÓN
GENERAL DE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA POR EL SISTEMA
CONCURSO-OPOSICIÓN.
Primera. Objeto de la convocatoria.
1.1. Es objeto de las presentes bases la regulación del proceso de selección para la constitución, por razones de urgente e inaplazable necesidad, de una Bolsa de Empleo para la provisión temporal de puestos de la categoría de Técnicos de Gestión de la Diputación Provincial de Ávila.
1.2. La selección se realizará mediante el sistema de concurso-oposición, conforme a lo dispuesto en las bases de la presente convocatoria.
1.3. Los puestos de trabajo pertenecen al Grupo A, Subrgrupo A2, estando dotadas con las retribuciones básicas correspondientes a dicho subgrupo por la normativa básica vigente, y con las retribuciones complementarias acordadas por la Corporación para este puesto de trabajo.
1.4. La jornada de trabajo a desarrollar, será a tiempo completo, cuyo horario y condiciones de desempeño será el establecido con carácter general para el personal al servicio de la Excma. Diputación Provincial de Ávila.
1.5. El régimen de vacaciones licencias, prestaciones sociales, formación y derechos sindicales serán los establecidos en el Convenio Colectivo y en el Acuerdo Regulador del Personal Funcionario al servicio de la Diputación de Ávila.
1.6. Normativa aplicable: el proceso selectivo se regirá por lo establecido en las presentes bases generales y específicas, y particularmente con respeto a los principios de igualdad, mérito y capacidad constitucionalmente establecidos en el artículo 103,3 de la Constitución Española.
3
