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Boletín Oficial Nº 35.213 - Primera Sección
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Martes 18 de julio de 2023

72625761-APNDEYERTMT, N7 según Informe NIF-2023-72826940-APN-DEYERTMT y N8 según Informe NIF-2023-72827550-APN-DEYERTMT, respectivamente.
Que mediante Acta COPIC Nº 207, Informe N IF-2023-19785915-APN-COPIC, del 23 de febrero de 2023, se dispuso que las intervenciones previstas por los artículos 8º, 9º, 11º, y 12º del Anexo II de la Resolución Nº53/2022 de la SECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO, resultan suficientes, a los efectos de constatar los extremos requeridos por las normas que reglamentan la asignación de los suplementos por Agrupamiento, Función Específica y Capacitación Terciaria, contemplados en el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del personal del Sistema Nacional de Empleo Público SINEP, y el cumplimento de los recaudos establecidos por las respectivas reglamentaciones aprobadas para la percepción de dichos suplementos, se verifican por el Comité de Valoración durante el proceso de valoración por evaluación y merito.
Que, en razón de lo mencionado, los perfiles de los agentes Ivo Hernán ARRIGONI M.I. N28.777.469, Cecilia Lorena BLANCO M.I. N28.399.098, Lucrecia del Carmen CASTILLO M.I. N26.868.737, Carlos Ángel CASTILLO M.I.
N24.277.741, Florencia Magalí CORADEGHINI BLANCO M.I. N34.835.501, Jorge Alfredo ESPINOSA JIMÉNEZ
M.I. N 25.495.217, Andrea Carina FERRER M.I. N 27.838.209, Ramón Alberto GÓMEZ M.I. N 21.345.730, Andrea Maricel HERMOSO M.I. N 28.623.859, Guillermo LOHRMANN M.I. N 27.520.486, Luciana Fernanda SALAZAR RIZZO M.I. N30.960.882, Fernando Federico SÁNCHEZ M.I. N28.645.375, Pía Rosa TOLOSA M.I.
N27.010.889 y Tomás Américo VIOLI CASAL M.I. N26.149.111 han accedido al Nivel Escalafonario superior como consecuencia de haber acreditado, a instancias del Comité de Valoración, título terciario pertinente respecto del puesto a ocupar.
Que, a su vez, los agentes que se detallan en el ANEXO I NIF-2023-78327949-APN-DCDCMT han accedido a un Nivel Escalafonario superior, correspondiédole percibir el Suplemento por Función Específica al acreditar tareas orientadas a la Inspección/Control/Verificación de conformidad con lo normado en la Resolución Conjunta NRESFC-2022-33-APN-SHMEC de la SECRETARÍA DE GESTIÓN y EMPLEO PÚBLICO y la SECRETARÍA DE
HACIENDA. La mencionada Resolución, en su ANEXO I, establece el porcentaje correspondiente para ocupaciones comprendidas en el Agrupamiento General y Profesional para el personal que se desempeñe en puestos de Inspección/Control/Verificación en el ámbito del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, en un rango comprendido entre el CUARENTA Y CINCO POR CIENTO 45% y el SESENTA Y CINCO POR CIENTO
65% de la Asignación Básica del Nivel Escalafonario que revistara el o la agente solicitante.
Que, en base a la situación de revista actualizada, y en conformidad a lo dispuesto en el Artículo 31 del Decreto N 2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, se recomendaron las asignaciones de Grado Escalafonario correspondientes al nuevo Nivel.
Que la Dirección General de Gestión de Recursos Humanos y la Dirección General de Asuntos Jurídicos dependientes de la SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y
SEGURIDAD SOCIAL han tomado la intervención que les compete.
Que las promociones en los puestos correspondientes no constituyen asignación de recurso extraordinario alguno.
Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por el Artículo 3 del Decreto NDECTO-2017355-APN-PTE del 22 de mayo de 2017 y sus modificatorios, y la Resolución NºRESOL-2022-53-APN-SGYEPJGM
de la SECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y sus modificatorias.
Por ello, LAMINISTRA DETRABAJO, EMPLEO YSEGURIDAD SOCIAL
RESUELVE:
ARTÍCULO 1.- Apruébase la Valoración por Evaluación y Mérito para la Promoción de Nivel efectuada por el Comité de Valoración Nº 3, mediante Actas Nº 4 según Informe N IF-2023-60722888-APN-DGPFPRMT, Nº 5 según Informe N IF-2023-65225280-APN-DSYCFMT, Nº 6 según Informe N IF-2023-72625761-APNDEYERTMT, N 7 según Informe N IF-2023-72826940-APN-DEYERTMT y N 8 según Informe N IF-2023-72827550-APNDEYERTMT la conversión de los cargos respectivos en relación a los agentes y de conformidad con el detalle que se consigna en el Artículo 2º.
ARTÍCULO 2.- Promociónase a las personas que se mencionan en el ANEXO I N IF-2023-78327949-APNDCDCMT que forma parte integrante de la presente Resolución, en los Cargos, Agrupamientos, Tramos, Niveles y Grados Escalafonarios correspondientes al SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO SINEP homologado por el Decreto N2.098/2008 y sus modificatorios, y en las Dependencias del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO
Y SEGURIDAD SOCIAL junto a la asignación de los Suplementos por Capacitación Terciaria y Función Específica con los porcentajes que allí se determinan.