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PROVINCIA DE BUENOS AIRES

BOLETÍN OFICIAL

Que, por ello, en uso de las atribuciones contenidas en el artículo 5º del Decreto 3.392 y las enumeradas en el Decreto 602/10;
EL SUBSECRETARIO DE POLÍTICA CRIMINAL E INVESTIGACIONES JUDICIALES, RESUELVE:
ARTÍCULO 1º: Aprobar el Programa Provincial para la Prevención de la Violencia, que como anexo, forma parte integrante de la presente.
ARTÍCULO 2º: Instar a la Jefatura del Servicio Penitenciario y, por su intermedio, a las Direcciones Generales, Jefaturas de Complejos y Direcciones de Unidades Carcelarias; y a la Dirección General de Salud Penitenciaria para que, en el marco de sus respectivas competencias, arbitren los medios para posibilitar la implementación efectiva del Programa, brindando apoyo y colaboración a los equipos de profesionales asignados al mismo.
ARTÍCULO 3º: Establecer que cada uno de los grupos de Profesionales, así como el la Coordinación Central del Programa, deberá elevar a la Subsecretaría de Política Criminal e Investigaciones Judiciales informes trimestrales los que deberán contener como mínimo la siguiente información: cantidad de internos que participan del programa, tareas desarrolladas, resultados obtenidos y proyección de nuevas actividades y tareas.
ARTÍCULO 4º: El Equipo de Coordinación Central del Programa Provincial para la Prevención de la Violencia tendrá a su cargo la elaboración y control de cumplimiento, del Protocolo de actuación para los grupos de profesionales.
ARTÍCULO 5º: Registrar, comunicar, publicar, dar al Boletín Oficial y al SINBA.
Cumplido, archivar.
César Albarracín Subsecretario de Política Criminal e Investigaciones Judiciales ANEXO
Programa Provincial de Prevención de la Violencia en Cárceles Objetivos Generales Los objetivos generales del Programa son: 1 reducir los índices de violencia intracarcelaria; 2 dotar a los internos de herramientas para la resolución no violenta de conflictos; 3 generar espacios de reflexión y comunicación entre los privados de libertad; 4
propender a que los detenidos internalicen la importancia del respeto a sus semejantes;
5 generar estándares de convivencia que permitan potenciar las actividades tratamentales en un contexto pacífico.
Para dichos fines, se destinarán espacios de contención y reflexión en cada una de las Unidades Carcelarias donde funcione el Programa a cargo de los Equipos Interdisciplinarios de Abordaje Psico - Social EAPS, conformados por profesionales de las Ciencias Sociales que coordinarán acciones con el Servicio Penitenciario Bonaerense y con los profesionales de la Dirección de Salud Penitenciaria.
Metodología En cada Unidad Carcelaria en la que se implemente el Programa, se conformará un equipo interdisciplinario de al menos tres profesionales EAPS, los que trabajarán con grupos de entre 10 a 15 internos, para cada una de las reuniones previstas.
Estas reuniones tendrán un tiempo de duración de aproximadamente una hora y media, con una periodicidad semanal. El Cuerpo de Profesionales, podrá abordar de esta forma entre dos y tres grupos por día. Estos espacios se caracterizarán por la confidencialidad de todo lo manifestado en cada una de las charlas.
Asimismo cada uno de los Cuerpos de Profesionales deberá elaborar informes, planificar actividades, realizar reuniones de evaluación y elaborar estrategias particulares de acuerdo al perfil de los destinatarios.
Perfiles Profesionales Los Gabinetes estarán integrados por profesionales de la Sociología, Psicología, Psicología Social, Antropología y Trabajo Social, coordinados por dos profesionales idóneos en aspectos psicosociales de la población y específicamente en la dinámica de grupos.
Se abordarán temas tendientes a la cooperación entre pares, disminución de la violencia, resolución alternativa de conflictos, asociatividad productiva, inmersión en la cultura del trabajo, conversión del ocio improductivo, modos eficaces de comunicación, entre otras propuestas de acuerdo a la singularidad de los grupos Interesados.
Capacitación de los profesionales Los profesionales intervinientes contarán, con una capacitación inicial que tendrá como objetivo primordial la adquisición de herramientas y el debido entrenamiento para la eficaz implementación del protocolo de actuación.
Asimismo, y en una segunda etapa, mediante la remisión trimestral de evaluación y monitoreo, se realizarán todas aquellas capacitaciones que fueran necesarias a los efectos de optimizar y potenciar las acciones del programa, así como realizar ajustes sobre el trabajo de campo.
Por último, se realizarán actividades de capacitación general con el fin de mantener contacto periódico con cada uno de los grupos e intercambiar experiencias y estrategias de abordaje.
Conformación de los grupos de trabajo Los criterios de agrupabilidad, admisión y permanencia quedan a cargo de los EAPS
en coordinación con las autoridades de la Unidad Penitenciaria en la que funcione el Programa. Los internos serán invitados a participar voluntariamente de los grupos, explicándoseles los objetivos del programa, modalidad de abordaje y los temas que serán tratados.

LA PLATA, LUNES 29 DE NOVIEMBRE DE 2010

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En una segunda etapa, el programa prevé también la conformación de dispositivos grupales para el abordaje del personal penitenciario y familiares de internos, con el fin de propiciar mecanismos de prevención y lograr un sostén integral, de acuerdo a los requerimientos de la población.
Mecanismo de Evaluación y Monitoreo Los profesionales de los EAPS así como la Coordinación Central del Programa responderán y reportarán en forma directa a la Subsecretaría de Política Criminal e Investigaciones Judiciales.
Los EAPS tendrán dedicación exclusiva en las tareas inherentes al Programa, y elevarán sus informes en forma semanal a la Coordinación Central del Programa.
Deberán, además, confeccionar informes de proceso, grilla de actividades y articular con los recursos y actores de cada unidad penitenciaria, en especial con los Grupos de Admisión y Seguimiento, los Departamentos Técnico-Criminológico y con el Personal de Salud Penitenciaria.
Por su parte, la Coordinación Central de Programa, estará encargada del sostenimiento y modificaciones metodológicas del mismo, el seguimiento en términos de operatividad profesional y articulará con otros programas y/o equipos profesionales existentes en consonancia con los objetivos del programa.
También tendrá a su cargo la revisión de los reportes, supervisión y apoyo a los Gabinetes. Convocará a reuniones periódicas de trabajo con los distintos grupos de profesionales, a fin de realizar ajustes técnicos del programa y relevamientos periódicos en población, como realizar todo tipo de capacitaciones.
Asimismo, recepcionará toda documentación de dominio del Programa para la posterior evaluación y sistematización de datos. Estará encargada también, del cumplimiento y anclaje de los objetivos del programa, seguimiento de la praxis y relevamiento de las necesidades subjetivas y materiales para el cumplimiento de los objetivos.
En forma trimestral, la Coordinación Central, elevará a la Subsecretaría de Política Criminal e Investigaciones Judiciales del Ministerio de Justicia y Seguridad, informes completos acerca del funcionamiento de los grupos en cada una de las Unidades Carcelarias, los que deberán contener los siguientes datos: a cantidad de internos que participan en cada uno de los grupos; b tipo de tareas se han desarrollado; c objetivos alcanzados por los grupos y d proyección de nuevas actividades y trabajo.
Fase Inicial del Programa En una primera etapa, se prevé que el funcionamiento del Programa se ponga en marcha en las Unidades Carcelarias 1 de Lisandro Olmos, 2 de Sierra Chica, 5 de Mercedes, 8 y 33 de los Hornos, 21 de Campana, 23 y 24 de Florencio Varela, 28 y 35 de Magdalena y 48 de San Martín. Las mismas fueron seleccionadas de forma consensuada con los distintos actores, y teniendo en cuenta el índice de conflictividad intracarcelaria que presentan dichos establecimientos.
Segunda Fase del Programa Para la segunda fase del Programa, se prevé trabajar con las Unidades Carcelarias 3
de San Nicolás, 4 de Bahía Blanca, 13 de Junín, 15 de Mar del Plata, 17 Urdampilleta y 30 de General Alvear, siguiendo los mismos criterios de elección utilizados para la primera etapa.
En la fase final, se proyecta la implementación progresiva a todas las Unidades Carcelarias de la Provincia.
Respecto al Protocolo de Actuación, el mismo deberá ser elaborado por la Coordinación Central del Programa y será destinado a los Cuerpos de Profesionales que se desempeñen en cada una de las Unidades Penitenciarias.
C.C. 215.053

Provincia de Buenos Aires MINISTERIO DE JUSTICIA Y SEGURIDAD
Resolución Nº 2.168
La Plata, 1º de noviembre de 2010.
VISTO el expediente N 2203-154.707/90 con III Cuerpos y sus agregados Nº 2137730238/98, N 21100-267720/99 y N 21.100-710.482/09 en el que la empresa S.P.
SEGURIDAD PRIVADA S.A. solicita el cambio de Jefe de Seguridad, y CONSIDERANDO:
Que a fojas 470 se agrega escrito solicitando el cambio de Jefe de Seguridad de la empresa de marras y a fojas 471/497, 500/506 se adjunta documentación que avala tal petición;
Que a fojas 508 la Asesoría Letrada ha tomado intervención en el ámbito de su competencia;
Que la presente se dicta en uso de las facultades conferidas por los artículos 1, 9 y 18 de la Ley N 13.757 y sus modificatorias, 43 inciso a de la Ley N 12.297 y las propias del cargo;
Por ello, EL MINISTRO DE JUSTICIA Y SEGURIDAD DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES, RESUELVE:
ARTÍCULO 1. Autorizar la designación como Jefe de Seguridad de la empresa S.P.
SEGURIDAD PRIVADA S.A., del Guardiamarina R de la Armada Argentina Don Juan Manuel MELÉNDEZ, titular del D.N.I. N 28.545.932.
ARTÍCULO 2º. Registrar, comunicar, pasar a la Oficina Provincial para la Gestión de la Seguridad Privada, publicar, dar al Boletín Oficial. Cumplido, archivar.
Ricardo Casal Ministro de Justicia y Seguridad C.C. 215.052